Интересные проекты, хорошая теоретическая база, интересные мероприятия и митапы, разнообразные челленджи и активности.
-
Замечательный коллектив. HR, ресурсный менеджер, техподдержка, кадры, бухгалтерия... все с кем приходилось взаимодействовать - всегда доступны, всегда все оперативно и по делу.
Светлый просторный коворкинг с шикарным видом на Минск.
Есть доп активности, но никто их специально не навязывает.
Можно при необходимости запросить техническую помощь, при необходимости - выделят в помощь опытного сотрудника.
Есть обучающий ресурс внутри компании со множеством курсов (например, по camunda мне был очень полезен).
Митапы постоянные - и спикеров послушать и пиццей угоститься).
Приходилось ежегодно ездить в командировки - оформление и сопровождение на высшем уровне.
Ну конечно же всегда кофе и печеньки, фрукты на кухне!
Спорт! Есть команда по футболу и волейболу. Занятия по йоге в офисе на 25 этаже, прям на облаке).
Различные мероприятия: дегустации вин, катание на яхте, коньки, гольф, посадка деревьев в парке в Плещеницах, настолки... - каждый месяц новые предложения.
Массаж в офисе прямо! по страховке.
кикер, настольный теннис, плойка...
возможно они есть, но я как-то за все время не заметил.
Привет-привет! Спасибо за такой развернутый отзыв. Вы точно подметили большое количество бонусов и бенефитов, которые доступны каждому сотруднику Aston. Желаем успехов!
В Астоне у всех очень разный опыт, но мне лично здесь работается неплохо - претензий не имею)
Много разных проектов, есть из чего выбирать, можно неплохо прокачать свои скиллы. Команда, что называется, tight-knit - к любому можно обратиться за помощью с вопросом, регулярно обмениваемся опытом на кухне за чаем) Если есть желание карьерного роста, есть несколько направлений, и тебе сделают твой личный план развития в компании
Если хочешь, чтобы у тебя было постоянное рабочее место в офисе, то нужно его регулярно посещать - приходить по настроению не прокатит, за этим следят
Здравствуйте! Круто, что в нашей компании вы получили возможность улучшать свои профессиональные навыки и нашли дружелюбный, поддерживающий коллектив.
Команда Aston - это сообщество профессионалов с разносторонним опытом, но нас всех объединяют общие цели и единые ценности. Благодаря этому нам удалось построить особую корпоративную культуру, которой мы так гордимся.
Что касается посещений, в компании есть правило: для закрепления постоянного рабочего места в офисе нужно бывать три раза в неделю. А для тех, кто хочет делать это по настроению, есть зона коворкинга. Подробности можно уточнить у своего HR.
Здесь ценят твою работу и труд, поддерживают профессиональный рост и создают комфортные условия для развития. Хороший соц пакет + много разных других плюшек! За все время работы, еще ни разу не пожалел, что выбрал Астон
Здравствуйте! Читаем ваш отзыв и радуемся)
Круто, что вы получаете такой важный профессиональный опыт у нас в компании и получаете удовольствие от работы. Спасибо, что с нами уже три года. Надеемся, впереди еще много классных совместных проектов.
В целом компания норм, я впринципе могу порекоммендовать здесь работать
Норм зп, норм проекты, хорошие люди в команде, всякие плюшки в форме различных вечеринок и прочих развлекаловок, скидок, дмска
Так, мелкие грешки
Здравствуйте! Хотим поблагодарить за отзыв и напомнить, что за рекомендацию вы можете получить хороший бонус. Для этого нужно оставить ее в разделе "Реферальная программа" на корпоративном портале и дождаться, пока ваш кандидат успешно завершит испытательный срок.
Ну а если захотите рассказать про "мелкие грешки" подробнее, милости просим на feedback@astondevs.ru.
Астон нормальная компания на российском рынке, вполне себе тут можно работать
Много неплохих проектов, офис+удаленка, различные ивенты интересные
Затянутые ассессменты
Здравствуйте! Благодарим за высокую оценку и позитивную обратную связь.
Что касается ассесмента, у нас в компании установлены четкие сроки для сотрудников каждого уровня. Также есть список целей, при достижении которых запускается данная процедура. Ознакомиться с ними подробнее вы можете на портале, а также обратиться к своему ресурсному менеджеру. Он поможет разобраться с этим вопросом.
В компании активно развивают навыки сотрудников, мотивируют на новые достижения, организуют интересные активности вне работы.
Привет-привет! Спасибо за позитивный отзыв. Нравится мотивировать вас на новые свершения, продолжим в том же духе)
Работаю полгода, отлично влилась в команду и рабочие процессы.
Классные ребята в команде, хорошая программа обучения, индивидуальные планы развития
Меня лично не устраивает, что даже в Полоцке есть офис, а в моем Бресте нет - при том что у нас много ребят из Бреста, но вообще многих моих коллег-одногорожан удаленка устраивает
Здравствуйте! Команда у нас действительно классная, рады, что вам нравится.
Что касается расширения, мы открываем новые офисы, когда количество сотрудников в городе достигает определенной цифры. В Бресте их пока не так много, чтобы арендовать площадку.
Если вам некомфортно работать из дома, предлагаем рассмотреть для себя вариант коворкинга. Тем более что компания компенсирует затраты на аренду места. Подробности можете узнать у своего HR. И если будете путешествовать по Беларуси, обязательно заглядывайте в офисы в Минске, Витебске или Гомеле! Будем рады вас видеть)
Комфорт, удобство работы, социальный пакет
нету
Я попал в компанию по реферальной программе через своего одногруппника. Слышал думал что я тут ненадолго, потому что слышал про Астон некоторый негатив, но по итогу работаю тут уже более полутора лет, уходить не собираюсь
Адекватные процессы в команде, адекватный менеджмент, умеренный стресс + мне повезло работать над приложением которым сам пользуюсь
Желающих работать в офисе больше чем мест в этом самом офисе, уже оставлял отзыв на какой-то платформе - мол, давайте расширяться)
Здравствуйте! Рады, что мы превзошли ваши ожидания и вы решили строить свою карьеру именно в Aston.
Что касается расширения офисов, во всех локациях когда количество сотрудников превышает число доступных рабочих мест, мы арендуем новый офис. Учитываем также, что многие сотрудники не ходят в офис постоянно, а выбирают гибридный график работы - 2-3 дня из дома и оставшееся время в офисе.
Во многих офисах мы организовали коворкинговые зоны, куда вы можете приходить и работать в удобном графике. Для уточнения информации по этим зонам обратитесь к своему HR.
Хорошая возможность обучения на любом грейде по любым направлениям
Большой пул проектов
Хороший соц. пакет
Хороший офис (Минск, был только там)
Возможность брать крутые доп. активности за доп. оплату
Здравствуйте! Благодарим за обратную связь. Рады, что вы оценили возможности, которые в нашей компании получает каждый сотрудник. Надеемся, впереди у нас много совместных проектов!
Отличная атмосфера в коллективе, отзывчивость и взаимопомощь. Компания в свою очередь предоставляет возможность как удаленной работы, так и посещение офиса, предоставляет необходимую технику и периферию. Интересные и разнообразные проекты. Понятны конкретные шаги для личного и профессионального развития
Не очень удобный vpn и система смены паролей :)
Здравствуйте! Атмосфера в коллективе — наша гордость. Ее отмечают все, кто работал в нашей команде. Рады, что вы также оценили этот момент.
Что касается VPN и системы паролей, они применяются для того, чтобы обеспечить сохранность данных наших сотрудников и заказчиков. С этой же целью действует политика ограничения срока действия паролей — 90 дней. Мы работаем с крупными компаниями, лидерами рынка и делаем все, чтобы гарантировать безопасность конфиденциальной информации.
Ваши предложения по улучшению работы VPN вы можете направить через тикет нашим системным администраторам.
Именно в Астоне почувствовал, что чем больше труда я вкладываю, тем больше получаю — будь то признание, ценный опыт и карьерный рост.
Комфортная работа, можно решить любую проблему, всегда идут навстречу.
Недостатков пока не встречал.
Здравствуйте! Читаем ваш отзыв и радуемся. Круто, что вы нашли в нашей компании то, что так давно искали. Желаем успехов в продвижении по карьерной лестнице и надеемся, что новые свершения не заставят себя долго ждать.
Работа в компании стала отличной отправной точкой для моего профессионального роста. Здесь действительно ценят инициативу: если ты готов брать ответственность и предлагать идеи — это заметят и поддержат. Особенно радует прозрачность карьерных возможностей и регулярный пересмотр условий — это мотивирует развиваться дальше.
Атмосфера в команде сочетает деловой подход с уважением и человечностью. Внутренние процессы выстроены удобно: грамотная система тикетов, доступные базы знаний и отличный обучающий контент для новичков. Благодаря этому легко погружаться в задачи и чувствовать уверенность даже в новых направлениях.
Сильная сторона компании — это команда. Работать рядом с опытными коллегами, которые готовы делиться знаниями и поддерживать — редкость, и здесь это есть.
Отдельно отмечу гибкий формат работы — возможность совмещать офис и удалёнку помогает сохранять баланс между личной жизнью и рабочими задачами.
Как и в любой динамично развивающейся компании, бывают моменты, когда задач много и темп высокий — особенно на старте. Но это компенсируется поддержкой команды и доступом к ресурсам: всегда можно обратиться за советом или использовать внутренние базы знаний, чтобы быстрее разобраться.
Иногда приходится быстро адаптироваться к изменениям — будь то процессы или приоритеты. Однако именно это и учит гибкости и помогает развиваться в реальных рабочих условиях, а не в "тепличной" среде. К тому же, инициативу здесь только приветствуют, и на многие процессы действительно можно влиять.
Бывает, что не все сразу получается, особенно у новичков, но благодаря наставничеству и прозрачной обратной связи, прогресс ощущается очень быстро.
Здравствуйте! Наши сотрудники ко всему подходят основательно и ваш отзыв не исключение. Рады, что именно Aston стал отправной точкой для вас в движении по карьерной лестнице и надеемся, что впереди только интересные проекты и задачи.
Что касается высокого темпа и большого количества задач, такое действительно иногда случается. Главное, в потоке дел не забывайте отдыхать. Для этого наши HR регулярно устраивают мероприятия в офисе и за его пределами: тимбилдинги, мастер-классы, вечеринки, походы в театр и многое другое. Будем рады видеть вас!
Работаю в компании два года, считаю, что Астон является комфортным вендором. В данный момент работаю на проекте крупного банка. Компания предоставляет достаточно возможностей для развития, за счет развитой системы обучения и поддержки на всех этапах от ресурсных менеджеров и HR. Из плюсов:
- Хорошо развитый социальный пакет
- Корпоративные активности
- Понятные рабочие процессы
- Комфортный офис в центре города
- Разработчикам выдают хорошую технику для работы
- Скорость принятия решений, иногда вопросы обсуждаются дольше, чем их можно было бы решить
- Офис на 25 этаже в Минске нуждается в обновлении
Добрый день! Благодарим вас за обратную связь и вклад в развитие в компании. Надеемся, впереди у нас много совместных проектов, на которых вы сможете реализовать свой потенциал.
Если в процессе вашей работы вы столкнулись с моментами, когда принятие решений по каким-то вопросам затягивается, обратитесь к своему HR. Он поможет разобраться в ситуации и ускорить решение задачи.
Что касается обновления минского офиса, мы постоянно ведем работу по улучшению и обновлению нашего рабочего пространства.
Люблю астон за чувство стабильности (много проектов, на бенче надолго не застрянешь) и хороших людей
Множество проектов, люди
Все вопросы оперативно решаются, так что негатив писать не буду
Привет-привет! Любим наших сотрудников за проактивность и ответственный подход к делу. Спасибо вам большое за отзыв, читать его очень приятно. Желаем крутых проектов и еще больше хороших людей рядом.
Работаю в компании почти 2 года. К плюсам могу отнести возможность работы удаленно - компания предоставляет необходимую технику. Если быть проактивным, то можно получать неплохие бонусы. Великолепная командная атмосфера, где тебе помогут по любому вопросу, который у тебя может возникнуть. Зарплата соответствует рынку и стабильно пересматривается
Здравствуйте! Благодарим за отзыв. Рады, что именно у нас вы смогли найти классную команду, комфортную атмосферу и получить достойный уровень оплаты. До встречи на новых проектах!
Если ты смелый, ловкий, умелый
В Aston тебя зовут!)
Отличная рабочая атмосфера, достойный уровень оплаты труда, соблюдение work-life-balance
На данный момент не выявил
Привет-привет! Мы всегда знали, что у нас талантливые сотрудники и ваш отзыв еще одно тому подтверждение. Спасибо за такую креативную обратную связь. Круто, что в Aston вы нашли баланс работы и личной жизни. Желаем успешно применять ваши смелость, ловкость и умелость на проектах. Успехов!
Компания дает возможность развиваться, даже если у тебя минимальный опыт или его нет совсем. Система ассесментов помогает получать и поддерживать свои знания на достойном уровне. Классный портал moodle, много курсов, лекций. Понятный карьерный трек, есть понимание, где ты сейчас и куда можешь двигаться.
Прозрачность карьерного трека, возможность обучаться и расти в компании, даже с минимальным опытом работы, прозрачная система проведения ассесментов и перфоманс ревью.
Иногда непонятно по какому вопросу к кому обращаться. Но тут скорее зависит от конкретного департамента, а не от компании.
Здравствуйте! Спасибо за отзыв. Уверены, что благодаря большой базе знаний вы сможете прокачать свои скилы и успешно работать на проектах.
Также напоминаем, что в компании разработан Алгоритм эффективной коммуникации - схема, в которой наглядно показано с каким запросом и к кому вы можете обратиться. Кроме того, вы можете уточнить этот момент и у своего HR. Уверены, он обязательно поможет.
Работаю в ASTON около полугода, если также считать стажировку в компании. Ни разу за все время не столкнулась с негативным общением как со стороны руководства, так и внутри коллектива. Все очень дружелюбные, саппорт программа работает за минуты, очень приятный офис и в целом очень хорошая компания. Регулярно устраиваются различные корпоративные активности, на которых всегда интересно присутствовать. Рабочие задачи прозрачны и понятны. Рекомендую!
На данный момент недостатков не нашла)
Привет-привет! Поздравляем с успешным окончанием стажировки и успешным стартом на своей первой работе в ИТ-сфере. Рады, что в нашей компании стало на одного довольного сотрудника больше) Желаем вам только позитивных кандидатов и успешного закрытия вакансий.
Возможность выбора проекта, отлаженная работа по организационным вопросам, коммуникация с руководящим звеном, профессиональный рост.
Недостатков пока не заметил.
Привет! Спасибо за такой классный отзыв и высокую оценку. Рады, что вы оценили возможности, которые в нашей компании получает каждый сотрудник. Желаем успехов и дальнейшего профессионального роста!
Компания на мой вкус перспективная и прогрессивная. Больша команда, крупные проекты, разные домены, заказчики известные на рынке
Команда, проекты, заказчики, выплаты за оверы
На каждый чих надо тикет делать
Здравствуйте! Хотим сказать, что у вас хороший вкус) И поблагодарить за высокую оценку нашей работы.
Что касается тикетной системы, она помогает лучше общаться разным отделам. Тикет всегда видно и вы его не потеряете, как и ответственного за его выполнение. Уверены, со временем вы начнете еще лучше понимать преимущества такого подхода.
Важно быть проактивным — инициативность приветствуется.
Удобные условия работы, хорошая техподдержка
Хотелось бы чуть больше прозрачности в плане карьерного роста
Здравствуйте! Спасибо за обратную связь. Действительно у нас открытая коммуникация и мы поддерживаем различные инициативы сотрудников, благодаря которым Aston становится лучше!
Что касается карьерного роста, у нас в компании выстроена прозрачная система, у каждого сотрудника есть персональный план развития. Он составляется совместно с вашим ресурсным менеджером. На Wiki размещена карта профессионального развития - это наглядная схема, которая демонстрирует рост сотрудника от уровня Trainee до архитектора и C-level.
Если у вас есть вопросы, задайте их своему ресурсному менеджеру. Уверены, он сможет помочь.
Отличная компания для старта и развития. Можно быстро развить свой грейд не только на словах, но и в действии. Есть прикольные плюшки и активности. Но существует некоторая неопределенность при выходе на конкретный проект.
Возможность удаленной работы, сразу предоставляется хорошая техника для работы, оперативная поддержка, возможности роста и четкий план развития. Классные внутренние ивенты, приятная и ненапряженная коммуникация. Возможность получать бонусы за доп активности. Возможность сменить проект.
Выход на проект может занять время. Сложно понять, насколько этот проект будет действительно подходить тебе по профессиональному и личному до выхода на него.
Здравствуйте! Вы очень хорошо написали про возможности, в нашей компании. Ни убавить, ни прибавить. Поэтому просто скажем вам спасибо за отзыв.
Что касается выхода на проект, мы работаем с крупными заказчиками, лидерами рынка, поэтому каждый кандидат проходит несколько этапов проверки и подготовки. Именно поэтому выход на проект может занимать некоторое время.
Старт проекта - это всегда большая и системная задача, мы стараемся его упростить и сделать максимально комфортным.
Развитие, старт
No
Здравствуйте! Круто, что для старта своей карьеры и профессионального развития вы выбрали Aston и не пожалели. Надеемся, в следующий раз отзыв будет не такой лаконичный :)
Здравствуйте! Спасибо, что уже на протяжение 3 лет вы успешно закрываете задачи по тестированию на проектах.
Круто, что в нашей компании вы получили все и сразу - интересные проекты и мероприятия, классные активности и теоретическую базу. Успехов!