Хаос. Токсичная атмосфера
Круто иметь в резюме строчку с Озоном, но только те кто тут работал поймут чего она стоила Бигтех со всеми вытекающими, с алармами. Хоть и делают упор на решение ошибок, но если ты накосячил тебе это донесут так или иначе, что ты не молодец.
Стек тут крутой, офис крутой, ездить даже хотелось хоть можно и на удаленке быть 100%. Много побочных бенефитов, скидок, ДМС и чего только хочешь, даже страхование оформлял очень дешево. Просто ушел туда где спокойнее, без обид
На самом деле компания классная, много всего дает и в плане развития, и в плане бонусов. Можно гонять и на конференции, и на обучения за счет компании. Премии по сравнению с другими бигтехами неплохие.
Есть проблема найма. Парой могут взять человека совершенно неадекватного, но просто у которого есть хороший опыт, а потом этот сотрудник создает напряженность в команде и делает непонятные вещи.
Во всем остальном у меня нет претензий к компании. Работать классно, комфортно, всем рекомендую.
Отсутствие микроменеджмента от руководства.
Хорошие условия труда (техника, зарплата, бонусы).
Интересные проекты + высоконагруженные системы.
Платформа (все очень круто и удобно. Команда платформы делает много крутых и упрощающих жизнь разработчикам вещей!)
Перфоманс-ревью и levelUp. В целом, может это мне повезло, но я бы не стал категорически ругать компанию за этот процесс. Каждое новое ревью процессы меняют, становится лучше. Но прозрачность остается под вопросом.
Апнуть грейд очень тяжело, по этому старайтесь на собесе торговаться по зп и лучше готовьтесь. Можно быть мидлом, который делает больше и лучше чем коллеги синьоры, но при этом оставаться мидлом 1-2 года.
Для старта карьеры - самое то
До миддлов очень быстро ребята растут
А вот дальше, крепко подумайте
В таких компаниях ценят новичков и старичков, остальные рискуют тормознуться в развитии и ЗП
- Есть уникальные для отрасли задачи, связанные с высокими нагрузками (не факт, что они вам достанутся, но возможно повезет и это будет оч хорошо)
- Увидите как делать правильно, технически оч грамотно разрабатываются и деплоятся приложения
- Самая современная техника, макбуки какие хотите выдадут)
- Перегруженная разработка: оч много согласований, приседаний, рутины от дежурств, видимо т к в Озоне концепция больших премий и лиды боятся все делать прямыми руками по-человечески - оставляют огромный бэклог и разработка вязнет в вышеперечисленном
Работа в SMM Озона самая увлекательная, какая у меня была. Хорошие бюджеты, поощряется креатив, есть здоровая конкуренция в корпоративной среде, и за счет этого буст по скиллам. Крутые корпоративные мероприятия, хорошие обучения
Работа в SMM Озона самая увлекательная
Работа на современном стеке, наконец-то пригодились алгоритмы. Отдельно приятно что в Озоне вообще не запариваются по поводу формата работы, я первое время сидел в офисе, потом гибридно выезжал пару раз в неделю/месяц, последние полгода полня удалёнка вообще без проблем. Но имейте в виду, что выйти из дома когда вам заблагорасудится не получится, все созвоны (а их полно) по часам, и еще есть дежурства
Работа на современном стеке
Очевидно работа в бигтехе типа Озона обладает всеми соответствующими пряниками и кнутами. Главное что хочу выделить - ощущение нужности своего дела. Круто работать над проектом, которым пользуются миллионы людей ежедневно, включая тебя самого. Плюшек много, но при этом к ДДЛ строго, ревью - еще строже.И из-за того что структура огромная, иногда самому концов не сыскать к кому идти за разъяснениями по задаче
Плюшек много
Пришел сюда как стажер 1С, еще мало что умел. 4 й месяц работы, бадди говорит, я уже практически готов к тому, чтобы стать полноценным джуном! Впереди еще 2 месяца)
Оплата, хорошее отношение
Рассмотрение о полном трудоустройстве через полгода
Для разработчиков здесь достаточно хорошие условия. И по зп, и по возможностям роста. Мне прямо сейчпс помогают написать мою первую статью на Хабр для новичков по Kotlin
Есть наставник, закреплённый за тобой. Для джуна, который хочет развития, это топ.
Бесячьи код-ревью. Но это было, есть и будет в любой разработке (
На тестировщиков достаточно большой конкурс, Но! даже те, у кого объективно лучше харды по тестированию и даже в разработке, далеко не всегда банально достаточно дисциплинированы. так что если хотите расти - советую, но и софты тоже подкачайте, прежде чем начинать
Есть чёткий план развития и список задач
Не все проходят стажировку, есть отбор
Нормальная и стабильная ЗП
Отношение HR к сотрудникам
В целом неплохой коллектив
Адекватный соцпакет
дедлайны, переработки
На самом деле, как мне кажется, тут только одна строчка в резюме стоит того, чтобы поработать в Озон.
Задач много, разных интересных, сложных и не очень. Можно расти и развиваться, набивать портфолио и кейсы.
Отличный старт, если ещё нет нормального портфолио. Порог входа ниже, чем в других крупных компания. Удаленка — это норма.
Постоянные цейтноты. Есть переработки
Команда не большая, отсюда хорошая комуникация, нет проблем с поиском ответственных, адекватное ревью, хороший стек и в целом условия, много плюшек от Озона и по партнеркам.
возможность набраться опыта в бигтехе
не наблюдаю
Сейчас идет 3 месяц стажировки, и я реально счастлив что попал в Озон) Учил другой фреймворк, но тут спокойно отнеслись, сейчас уверенно освоил новый, все круто. Вообще очень классный коллектив, я с каждой неделей буст нереальный чувствую по скиллам и чисто девелоперскому мышлению
Крутая команда, крутой проект, да все круто наверное
неа
Нормальное место, современный чистый офис и все остальные условия труда соответствуют требованиям.
Здесь можно прокачаться в сжатые сроки, даже если думаешь, что уже крутой спец, строгих рамок нет, довольно свободен в плане выбора действий. И при этом обстановка дружелюбная и мотивирует, располагает к развитию. Дружный молодой коллектив - здесь это не пустой звук.
Тут ценят инициативу и всегда много задач. Для кого-то это будет минусом, а для кого-то наоборот.
Чтобы было понимание в целом скажу, что мы заняты разработкой приложения для ТСДэшэк. Задачка со звездочкой, есть над чем поломать мозги.
Трудно выделить что-то одно, когда вся работа один сплошной плюс. Кстати работать можно удалено откуда хочешь, но тогда надо уметь самоорганизовываться, конечно. У тех, кто занимается только имитацией деятельности, шансов нет.
Нужен опыт работы, но это как и везде на аналогичных должностях. Совсем с джунами некогда да и некому возиться. Но в целом погрузят, объяснят и поддержат, конечно.
Как уже написал выше, Ozon Tech - хорошее место для старта карьеры, но продолжать и развивать карьеру в компании сложно, так как рутинными задачами и инцидентами занимаешься больше, чем какими-то развивающими задачами. Если говорить про аналитику, а не про разработку, то складывается ощущение, что аналитики в компании- это чаще калькуляторы, задача которых посчитать цифры для руководства. Разное отношение к разработчикам и остальным работникам видно даже по системе грейдов, что вызывает недоумение
Современный стэк технологий, глубокое погружение в разные технологии практически на любой позиции. Хорошее место для старта карьеры, так как можно познакомиться с большим количеством разных инструментов
Культура переработок (можно не перерабатывать, но от постоянных тегов по выходным и по вечерам никуда не денешься), нет ощущения заинтересованности руководства в развитии сотрудников, также нет ощущения в долгосрочном планировании чего-либо, в том числе работы сотрудников в компании.
крутой опыт
На самом деле уникальный опыт попробовать свои силы в проекте, которым ежедневно пользуются миллионы людей по всей стране, опыт колоссальный
пока не обнаружил
Когда устраивался было интересно, как работают разрабы в Озоне. Оказалось вполне достойно, все условия для работы и жизни есть. Процессы все отлажены, но если знаешь, как что улучшить или повысить эффективность работы ведь всегда выслушают и помогут с инициативой.
Будет интересно кодерам, которые любят развивать проекты с нуля и допиливать до совершенства.
Опыт нужен, без него не возьмут.
Дримтим, где все на одной волне.
Можно проявлять любую инициативу и тебя выслушают.
Реальная возможность роста и по карьере, и как профи.
Минусов нет!
На этом месте все так, как обещают в описании вакансии и на собеседованиях. Без подводных камней и неприятных неожиданностей, когда выходишь на одну должность, а совмещать по факту приходится несколько. И при этом всего за одну зарплату ниже рынка. Это у меня вьетнамские флешбеки с прошлого места, извините.
Работы хватает. Асапы не частые, в целом все за день успеваю. Нет взгляда сверху от сеньеров. Синки по делу. Понравилось отношене через подачу не через человека (ты дурак), а через работу (тут ошибка, давай подумаем как решить). Как первый опыт в БигТех советую.
стек, поддержка тима и коллег, опытные спецы
высокая конкуренция
Реально плучить повышение. Полезные митапы, командная поддержка, общий адекват в общении, нет токсичности. Тестирвание хорошо автоматизирован, крутой стек. Интересные задачи и сам продукт. В офис никто без нужды не гонит, но он топ
Рост хард скилов, комфортная рабта
Мало корпоративных мероприятий
Стек, обучение, прокачка знаний в Озоне сильные. Это мое второе место работы, и новичку тут точно есть чему поучиться. Считаю что нужно убрать сравнение на ревью между спецами одного грейда, что делает конкуренцию невыносимой и убивает какое-либо командообразование
звучно для резюме, можно набрать опыта, хороший онбординг, зп вовремя
принципы ревью и коммуникации между отделами
Порадовала четкость процессов, отсутствие конфликтов, умение команды слушать и слышать, реальные возможности развития, по профессии, а также общеразвивающие штуки, как стандартный английский, так и - психолог! - за счет компании. Прогрессивная организация в тренде) Офис подобающий, естессно кофе и печеньки
круто работать с продуктом, которым пользуешься сам.
надеюсь не столкнусь