Оценка компании «SimbirSoft» сотрудниками

Средняя оценка
4.63
Средняя рекомендация
90%
Интересные задачи
4.60
Современные технологии
4.72
Адекватная зарплата
4.41
Социальный пакет
4.20
Комфортные условия труда
4.80
Профессиональный рост
4.76
Карьерный рост
4.67
Отношения с коллегами
4.80
Признание результатов труда
4.59
Грамотность менеджмента
4.63
Связь с топ-менеджментом
4.64
Компания делает мир лучше
4.73
Средняя рекомендация
90%
Сторонники (90-100)74%
Нейтралы (70-80)19%
Критики (0-60)7%
86 сотрудников дали оценку63 оставили комментарии79 официальных ответов
10 апреля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Самара.
Инженер по обеспечению качества
Оценка5.0
Достоинства

Возможность расти и развиваться в своей профессии

Недостатки

Таких не увидел

kris_tina_kristina
26 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Благодарим за отзыв! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙

9 апреля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург.
Аналитик 1с
Оценка4.8

Интересно работать над разными проектами, но не хочется работать с франчами? Тогда Вам к SimbirSoft! 

Я серьёзно, ощущения как в меме про работодателя здорового человека и работодателя курильщика. Вот SimbirSoft - работодатель здорового человека.

Достоинства

Политика Компании: поддержание позитивной атмосферы внутри Компании. На проектах работа как работа, но всегда есть внутренняя среда, где атмосфера сильно приятнее, чем в поле.

Впервые такое встречаю, если честно.

Недостатки

Может смутить отсутствие премий, но зато доход фиксирован и не зависит от прихотей и перипетий отдельных лиц на проектах.

kris_tina_kristina
26 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Спасибо за отзыв! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙Рады, что отметил, то, что тебе нравится в компании. 

Несколько раз в год мы пересматриваем заработную плату, поэтому сотрудникам, такой пересчет покрывает премии и 13-ю зарплату.

Пожалуйста, при возможности дополни этот отзыв, подробно рассказав о том, что именно ты хотел бы улучшить в компании или напиши об этом на почту (hr@simbirsoft.com), нам было бы это полезно.

3 апреля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Москва.
Оценка4.4

Для старта зп - норм, как договоритесь на собеседовании, для опытных зп скорее всего будет ниже рынка. Плюшки все после года работы в компании

Достоинства

Очень достойное место для развития как специалиста, особенно если вы на старте

Недостатки

Свойственные для аутстафа - частые смены команд по окончанию проекта, для кого-то это плюс, для кого-то минус.
Процесс прохождения собеседований перед каждым проектом, могут не взять. Пересмотр зп раз в год

kris_tina_kristina
26 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Благодарим за оценку компании!
Размер заработной платы рассчитывается индивидуально для каждого специалиста при приёме на работу. И на собеседовании мы рассказываем, как на неё влиять. Мы всегда ориентируемся на рыночной размер оплаты труда, а также учитываем объем задач, опыт работы с технологиями, уровень (junior, middle, senior), знание отраслей бизнеса, количество и качество проектов в работе. На основе этих критериев мы регулярно пересматриваем заработную плату  раз в полгода/год. Для проработки стратегии по улучшению своих показателей и увеличению оплаты труда можно обращаться к руководителю своего отдела/направления.

2 апреля 2025. Текущий сотрудник
Оценка4.7

Отличная компания для старта, поддержка между проектами, гарантированная работа и поддержка в профросте

Достоинства

Разнообразные проекты, техника для работы, ДМС, возможность обучения и карьерного роста

Недостатки

ЗП ниже рынка

kris_tina_kristina
26 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Благодарим за оценку компании! Здорово, что тебе нравятся наши процессы и условия работы.

Размер заработной платы рассчитывается индивидуально для каждого специалиста при приёме на работу. И на собеседовании мы рассказываем, как на неё влиять. Мы всегда ориентируемся на рыночной размер оплаты труда, а также учитываем объем задач, опыт работы с технологиями, уровень (junior, middle, senior), знание отраслей бизнеса, количество и качество проектов в работе. На основе этих критериев мы регулярно пересматриваем заработную плату раз в полгода/год. Для проработки стратегии по улучшению своих показателей и увеличению оплаты труда можно обращаться к руководителю своего отдела/направления.

Пожалуйста, при возможности дополни этот отзыв, подробно рассказав о том, что именно ты хотел бы улучшить в компании или напиши об этом на почту (hr@simbirsoft.com), нам было бы это полезно.

31 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Бэкенд разработчик
Оценка4.5
Достоинства

Разнообразие проектов и стека

Недостатки

Прям чтобы сильно что-то мешало нет такого

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Благодарим за оценку компании! Пожалуйста, при возможности дополни этот отзыв, подробно рассказав о том, что именно ты хотел бы улучшить в компании или напиши об этом на почту (hr@simbirsoft.com), нам было бы это полезно.

28 марта 2025. Текущий сотрудник
Инженер по ручному тестированию
Оценка4.8

Если сомневаетесь- не сомневайтесь, хорошо ориентированная на работника компания

Достоинства

Возможность прокачивать свои slills, удаленная работа

Недостатки

Отсутствие системы премирования рядовых сотрудников

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Спасибо за оценку компании! Рады, что тебе нравятся возможности развития и формат работы в компании.

Несколько раз в год мы пересматриваем заработную плату, поэтому сотрудникам такой пересчет покрывает премии и 13-ю зарплату.

Пожалуйста, при возможности дополни этот отзыв, подробно рассказав о том, что именно ты хотел бы улучшить в компании или напиши об этом на почту (hr@simbirsoft.com), нам было бы это полезно

28 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Салават.
Devops-инженер
Оценка5.0

Полностью удаленная работа. 

Достоинства

Уникальная слаженность коллектива. Все друг другу готовы помочь

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Благодарим за отзыв! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙

28 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Краснодар.
Бэкенд разработчик
Оценка5.0
Достоинства

Корпоративная культура, профессиональный подход, сервисность

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Спасибо! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙

28 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Казань.
Инженер по обеспечению качества
Оценка4.6
Достоинства
  1.  Возможность работы на разных проектах, в разных сферах.
  2.  Проведение внерабочих мероприятий, тимбилдингов.
  3. Удалённая работа, есть возможность работы в комфортном офисе.
Недостатки
  1.  Нужно понимать что это аутстафф. Не всегда команда состоит из коллег по SimbirSoft.
  2. Не все проекты хорошие, зависит от заказчика
  3. Слабые бонусы.
kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

 Благодарим за отзыв!
Мы реализуем высокотехнологичные проекты любой сложности: подключаем специалистов для решения определенных задач (аутстаффинг*) или берем управление на себя и разработаем проект клиента под ключ.
*Аутстаффинг — направление аутсорсинга ИТ-услуг. ИТ-компания подключает одного или нескольких своих специалистов для быстрого решения бизнес-задач заказчика.
Нам жаль, что тебя не устроила наша бонусная система, но мы ежегодно улучшаем ее условия, учитывая обратную связь и пожелания от своих коллег.

Бонусы становятся доступны спустя 3 месяца работы в SimbirSoft,  доступно спустя 3 месяца работы:

— ДМС (депозитный)

доступно через год:

— ДМС (рисковый, депозитный)

— Оплата занятий спортом

— Оплата обучения

Бонусы зависят от стажа работы в компании: чем выше стаж, тем выше сумма и приятнее выбор.

Помимо бонусов мы предоставляем доступ к бесплатным психологическим консультациям, вкладываемся в развитие сообществ внутри компании и проведение внутренних мероприятий. Прилагаем все усилия, чтобы работа в SimbirSoft приносила удовольствие, заботясь не только о повышении экспертизы каждого специалиста, но и о его психологическом комфорте. Кроме этого, в компании есть клубы по интересам, которые финансируются, обучение английским языком — всем этим можно заняться уже с первых дней работы в компании

Как действующий сотрудник, ты всегда можешь написать свои идеи и предложения в нашем корпоративном сервисе Idea Managment, в том числе и то, что хотелось бы улучшить в бонусной системе :)

Пожалуйста, при возможности дополни этот отзыв, подробно рассказав о том, что именно ты хотел бы улучшить в компании или напиши об этом на почту (hr@simbirsoft.com), нам было бы это полезно.

28 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Ульяновск.
Инженер по обеспечению качества
Оценка5.0
Достоинства

Компания дает возможность получить оффер в сфере IT, благодаря практикумам в разных направлениях, которые часто проводятся. 

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Спасибо! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙

28 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет.
Оценка5.0
Достоинства

Дружный коллектив, комфортные условия труда, профессиональный рост

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Спасибо! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙

23 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Энгельс.
Системный аналитик
Оценка4.9

Из плюсов ещё можно подсветить дружелюбную атмосфера и открытость в общении. 

Достоинства

Возможности работать над интересными и разнообразными проектами. Гибкий график, возможность удаленной работы. Компания активно поддерживает развитие сотрудников, предлагая различные курсы, тренинги, что способствует росту и повышению квалификации

Недостатки

необходимость уделять дополнительное время на внутренние процессы компании, что иногда может отвлекать от основных проектов. Плюс хотелось бы видеть более расширенный пакет ДМС.

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Спасибо! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙

Наша event-команда организовывает большое количество объединяющих активностей, различных мероприятий, конкурсов, но участвовать в корпоративной жизни компании или нет — выбирает сам сотрудник, это необязательные мероприятия, только по желанию)

Бонусы зависят от стажа работы в компании: чем выше стаж, тем выше сумма и приятнее выбор. Помимо бонусов мы предоставляем доступ к бесплатным психологическим консультациям, вкладываемся в развитие сообществ внутри компании и проведение внутренних мероприятий. Прилагаем все усилия, чтобы работа в SimbirSoft приносила удовольствие, заботясь не только о повышении экспертизы каждого специалиста, но и о его психологическом комфорте. Кроме этого, в компании есть клубы по интересам, которые финансируются, обучение английским языком — всем этим можно заняться уже с первых дней работы в компании

Как действующий сотрудник, ты всегда можешь написать свои идеи и предложения в нашем корпоративном сервисе Idea Managment, в том числе и то, что хотелось бы улучшить в бонусной системе :)

21 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Краснодар.
Аналитик 1с
Оценка4.8

Средняя компания по стране как по мне (по уровню лояльности, з/п, различным активностям, внутреннему обучению и т.д.).  Я бы скорее всего рекомендовал её своим знакомым. С неба звезд не хватает, но стабильно работает и приносит пользу как клиентам так и сотрудникам! 

Достоинства

- Лояльное руководство

- Хороший коллектив

- Наличие различных активностей вне работы

- Удобный и комфортный офис в городе

- Наличие предоставляемого оборудования для работы

Недостатки

- ничего непонятно за премии (они есть, но где-то там...) :-D

- зарплаты средние или ниже среднего по стране (быстро и достаточно много не заработаешь)

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Благодарим за отзыв о компании! Рады, что ты готов рекомендовать нашу компанию своим знакомым. Приятно, что ты отметил наши процессы в компании и условия.

Заработная плата в нашей компании рассчитывается индивидуально для каждого специалиста при приеме на работу. На ее уровень влияет множество факторов – от объема задач до опыта работы с технологиями. Влиять на размер заработной платы в большую сторону совсем не сложно — сотрудник всегда может обратиться к руководителю направления/отдела или HR-специалисту по поводу зарплатных ожиданий, а также по любым другим вопросам, возникающих в ходе работы.

Пожалуйста, при возможности дополни этот отзыв, подробно рассказав о том, что именно ты хотел бы улучшить в компании или напиши об этом на почту (hr@simbirsoft.com), нам было бы это полезно.

21 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Казань.
Бэкенд разработчик
Оценка4.6

Начинающие специалисты смогут найти здесь рост, а опытные - спокойную, комфортную и интересную работу

Достоинства

Возможность обучаться, расти как специалист, достойный уровень оплаты труда, адекватное руководство

Недостатки

Это все-таки аутстафф и аутсорс, нужно понимать, что может потребоваться часто переключаться между проектами

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Благодарим за оценку компании! Рады, что тебе нравится наши процессы и условия работы в компании. Пожалуйста, при возможности дополни этот отзыв, подробно рассказав о том, что именно ты хотел бы улучшить в компании или напиши об этом на почту (hr@simbirsoft.com), нам было бы это полезно.

20 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Системный аналитик
Оценка5.0
Достоинства

Комфортная рабочая атмосфера, отлаженные процессы внутри компании. Отличный коллектив. Достойный уровень заработной платы.

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Благодарим за отзыв! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙

17 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Бэкенд разработчик
Оценка4.8
Достоинства

Отличное руководство, к тому же все преимущества большой компании.

Недостатки

Довольно медленно развитие некоторых технических направлений.

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Благодарим за оценку компании!
Пожалуйста, при возможности дополни этот отзыв, подробно рассказав о том, что именно ты хотел бы улучшить в компании или напиши об этом на почту (hr@simbirsoft.com), нам было бы это полезно.

17 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Фронтенд разработчик
Оценка4.7

Комфортно выстроены процессы, приятный коллектив и начальство

Недостатки

Поскольку компания занимается аутстафф разработкой, то, с одной стороны - можно попробовать себя на множестве разнообразных проектов, а с другой - потребности на проекты может не быть на протяжении долгого времени

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Спасибо за отзыв! Здорово, что тебе нравятся наши процессы в компании.

Помимо коммерческой занятости наши коллеги также вовлечены в другие задачи, например, подключаются к уже ранее созданным решениям, требующих доработки, тестируют и реализуют совершенно новый функционал, работают над внутренним ПО SimbirSoft. Многие наши разработчики создают и развивают собственные pet-проекты, поэтому без дела никто не остается :)

Пожалуйста, при возможности дополни этот отзыв, подробно рассказав о том, что именно ты хотел бы улучшить в компании или напиши об этом на почту (hr@simbirsoft.com), нам было бы это полезно

16 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Казань.
Инженер по ручному тестированию
Оценка4.9
Достоинства

Очень хороший онбординг для новых сотрудников. Есть возможности карьерно расти как вертикально, так и горизонтально. Не единожды замечал, что QA-специалисты становились разработчиками и наоборот (как пример) 

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Спасибо за отзыв! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙

14 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Ульяновск.
Менеджер по обеспечению качества
Оценка5.0

-один из слоганов компании IT Company that cares - забота действительно ощущается: и о клиентах, и о сотрудниках

Достоинства

-крутая команда, системный подход в управлении, интересные задачи, профессиональный рост, много ценного материала для обучения
-есть клубы по интересам, в том числе оффлайн в городах, где есть офисы компании

Недостатки

-офис немного далеко от дома, не дойти пешком

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Рады, что тебе нравятся процессы в компании. У нас можно выбрать комфортный формат работы: удаленный, гибридный или офисный. Благодарим, за уделенное время для отзыва! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙

14 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Ульяновск.
Менеджер по продажам
Оценка5.0

Компания открыта для идей и предложений сотрудников, что создает возможность активно участвовать в улучшении процессов и проекты. Также стоит отметить отличную программу льгот и соцпакета, что делает работу здесь не только комфортной, но и выгодной. Если вы ищете место, где можно развиваться и работать в дружелюбной атмосфере с современными технологиями, этот работодатель — отличный выбор!

Достоинства

Отличная команда: В компании работа идет в духе сотрудничества. Коллеги готовы помогать и делиться опытом, что создает положительную атмосферу.

Поддержка профессионального роста: Регулярные курсы, семинары и возможности для обучения помогают нам быть в тренде и развиваться.

Корпоративная культура: В компании уделяют внимание не только работе, но и корпоративным мероприятиям, что укрепляет командный дух.

Недостатки

-

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Рады, что тебе нравятся процессы в компании. Благодарим, за уделенное время для отзыва! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙

14 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Аналитик по данным
Оценка5.0

-

Достоинства

Хороший онбординг, прекрасная команда специалистов, интересные внутренние и внешние проекты, хороший уровень зп, возможность удаленной работы

Недостатки

-

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Спасибо! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙

14 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Казань.
Пресейл инженер
Оценка5.0
  1. SimbirSoft предлагает гибкий график работы, что позволяет сотрудникам эффективно планировать свое время.
  2. Возможность работать удаленно или в гибридном формате, что особенно важно для тех, кто ценит мобильность и комфорт.
  3. Компания выделяет рабочую технику, ноутбук, монитор, мышка, наушники, в общем все, что нужно для комфортной работы. 
Достоинства

1. Профессиональный рост и развитие

  • Возможность работать над интересными и сложными проектами для крупных заказчиков.
  • Доступ к современным технологиям и инструментам разработки.
  • Обучение и курсы для повышения квалификации, участие в конференциях и митапах.

2. Команда и корпоративная культура

  • Работа в коллективе профессионалов с опытом в различных сферах IT.
  • Дружелюбная атмосфера и поддержка коллег.
  • Возможность обмена знаниями и опытом внутри компании.

3. Условия труда

  • Конкурентоспособная заработная плата и социальный пакет.
  • Гибкий график работы и возможность удаленной работы.
  • Комфортный офис с современным оборудованием.

4. Стабильность и перспективы

  • Компания существует на рынке с 2001 года и имеет устойчивую репутацию.
  • Широкий портфель проектов и долгосрочные отношения с клиентами.
  • Возможности карьерного роста внутри компании.

5. Социальные и дополнительные бонусы

  • Медицинская страховка и другие льготы.
  • Корпоративные мероприятия, тимбилдинги и праздники.
  • Поддержка баланса между работой и личной жизнью.


Недостатки

Их нет, но наверное, в процессе онбординга подключать отдельно наставника.
Улучшить ДМС, сделать его доступным и полным после 3 месяцев.

kris_tina_kristina
30 июня 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Спасибо за отзыв! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙 
Наши приоритеты — это профессиональная реализация, создание комфортной атмосферы в компании, а также предоставление возможностей для развития сотрудников. Поэтому мы фокусируемся на наставничестве и обучении для коллег, помогаем создать индивидуальный план развития, есть карьерные консультации внутри компании.
У нас в компании развита система наставничества: с первых дней работы каждому новому сотруднику назначается наставник, который помогает адаптироваться и быстро влиться в работу на весь период испытательного срока. 
Развитие бонусной системы — наш приоритет. Мы постоянно совершенствуем условия, опираясь на обратную связь и предложения коллег.

Какие бонусы доступны для сотрудников:

Через 3 месяца:

- ДМС (депозитный)

Через год: 

- ДМС (рисковый и депозитный)

- Компенсация спортивных занятий

- Оплата обучения

Чем дольше ты работаешь в компании, тем больше возможностей открывается.

Также у нас есть:

- Бесплатные консультации психолога

- Финансирование клубов по интересам

- Обучение английскому языку

- Организация корпоративных мероприятий

Идеи по улучшению бонусной системы всегда ценны — делись ими через корпоративный сервис Idea Management!


Пожалуйста, при возможности дополни этот отзыв, подробно рассказав о том, что именно ты хотел бы улучшить в компании или напиши об этом на почту (hr@simbirsoft.com), нам было бы это полезно.

10 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Тюмень.
Веб-разработчик
Оценка4.8
Достоинства

Стабильность, профессионализм, взаимопомощь.

Недостатки

Возможные простои в работе.

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Спасибо за оценку компании! Пожалуйста, при возможности дополни этот отзыв, подробно рассказав о том, что именно ты хотел бы улучшить в компании или напиши об этом на почту (hr@simbirsoft.com), нам было бы это полезно.

7 марта 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Ульяновск.
Менеджер по персоналу
Оценка5.0

Руководство всегда открыто к диалогу, прислушивается к мнению сотрудников и учитывает их интересы. Это делает работу еще приятнее и мотивирует развиваться дальше. Компания активно поддерживает профессиональное развитие, предлагая курсы повышения квалификации и участие в интересных проектах.

Если говорить коротко, мне нравится абсолютно всё: начиная от атмосферы в коллективе и заканчивая условиями труда. Здесь чувствуешь себя ценным сотрудником, а это дорогого стоит!

Достоинства

Условия труда действительно на высоте: достойная зарплата выплачивается вовремя и полностью официальная, что особенно важно. Гибкий график позволяет успешно совмещать работу и личную жизнь, сохраняя баланс между ними. Команда просто потрясающая — каждый готов прийти на помощь, поделиться опытом и поддержать в трудную минуту. Взаимопонимание и поддержка внутри коллектива создают атмосферу доверия и комфорта.

Недостатки

их нет

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Благодарим за отзыв! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙

21 февраля 2025. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Ульяновск.
Разработчик мобильных приложений
Оценка5.0
Достоинства

Поддержка со всех сторон начиная с 1 дня трудоустройства и навсегда. Все настолько проработано и отточено, все процессы отлажены, каждый знает свою работу и занимается только этим на высшем уровне

Недостатки

Их нет

kris_tina_kristina
22 мая 2025. Ульяновск. Менеджер по персоналу в SimbirSoft

Спасибо за отзыв! Нам очень приятно получать такую высокую оценку 💙