Frontend разработчик
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
NAUMEN — аккредитованная российская ИТ‑компания. Создаем платформы, продукты и облачные сервисы для бизнеса и госсектора. В нашей линейке более 30 продуктов для автоматизации, увеличения эффективности внутренних процессов компаний и их работы с клиентами.
Мы вендор и интегратор: реализуем полный цикл производства ПО, развиваем продуктовые и создаем масштабируемые проектные команды из лучших специалистов.
Мы ищем Frontend разработчика на продукт компании — Naumen SMP4, который усилит команду и поможет нам в реализации задач нового интерфейса для продуктов.
Сейчас мы активно развиваем low-code платформу SMP4, которая служит основой для создания продуктов, больших отраслевых решений, небольших автоматизаций рутинных операций, бизнес-процессов в компаниях.
Фокус нашей команды — разработка нового модуля, который позволит более гибко создавать интерфейсы продуктов, на базе SMP4.
Над чем предстоит работать:
- участвовать в разработке frontend части приложения;
- описывать интерфейс взаимодействия Frontend-backend с использованием спецификации OpenAPI;
- решать задачи по вёрстке и стилизации;
- разрабатывать автотесты на Jest при создании компонентов;
- участвовать в код-ревью смежных команд.
Чтобы справляться с задачами нужны:
- опыт разработки на React, Typescript от 1 года;
- уверенное знание CSS и HTML, Git.
Также вам помогут:
- опыт работы с OpenAPI, Webpack;
- опыт работы с Redux, Redux ToolKit
Работа со смыслом:
- создаем инновационные ИТ-продукты для клиентов из рейтинга крупнейших российских компаний;
- более 200 млн пользователей из России, стран Европы и Азии в повседневной жизни соприкасаются с решениями NAUMEN;
- используем современный стек технологий на Open Source;
- разрабатываем, внедряем, поддерживаем наши продукты и решения;
- у вас будет возможность влиять на развитие и качество продуктов.
Развитие:
- индивидуально подходим к планированию карьеры каждого сотрудника;
- делимся экспертизой внутри команды и за пределами компании;
- поддерживаем и помогаем реализовать идеи сотрудников;
- развиваем ИТ-сообщество: проводим образовательные спецкурсы в вузах, создали и развиваем Naumen Meetup (ex-JUG.EKB);
- сотрудники NAUMEN удовлетворены своим развитием на 8,2 балла из 10;
Забота и комфорт:
- расширенный социальный пакет, включая ДМС;
- система адаптации и наставничества;
- дружелюбная атмосфера и насыщенная корпоративная жизнь;
- удаленная работа гибрид или офис в городах присутствия - на выбор сотрудника.