Руководитель отдела разработки (Team Lead)
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
FLAT – PropTech IT-аккредитованная компания в структуре ГК «Эталон». Мы создаем федеральную цифровую платформу-агрегатор недвижимости, которая объединяет девелоперов и агентства недвижимости. Наш сервис – это не просто маркетплейс, а экосистема с безопасными сделками, аналитикой и автоматизацией для профессионалов рынка.
Что нас отличает:
✔Технологии + экспертиза – глубокая интеграция IT, бизнес-аналитики и знаний рынка недвижимости.
✔ Гарантия надежности – обеспечиваем безопасность сделок между участниками.
✔ Сколково – резидент инновационного фонда с 2024 года.
Основной стек: PHP 8.x, MariaDB 10.x, 1С-Битрикс, ELK, Redis, Docker
Какие задачи вас ждут:
1. Разработка и архитектура:
- проектирование архитектуры новых модулей и сервисов в экосистеме Битрикс (D7)
- разработка интересного и высоконагруженного функционала на PHP 8+
- оптимизация производительности и масштабируемости текущих решений
- интеграция текущего решения со сторонними системами
2. Процессы и стратегия:
- участие в планировании спринтов и продуктовых бэклогов вместе с PM и заказчиками
- улучшение процессов разработки
- техническое видение развития платформы, оценка рисков и возможностей системы
3. Управление командой:
- управление командой разработки из 5 разработчиков, аналитика, тестировщика
- участие в подборе и онбординге новых членов команды
- декомпозиция крупных фич, контроль сроков и качества выполнения
- поддержание и повышение стандартов кодирования в команде
Мы сработаемся, если у вас есть:
- Опыт от 5 лет коммерческой backend-разработки на PHP, БУС
- 2+ года управления командой разработчиков: постановка задач, развитие, мотивация
- Понимание основных принципов разработки и методологий управления проектами
- Умение управлять процессом разработки: планирование, декомпозиция, контроль сроков, качества и выкатки в прод
- Зрелый подход к развитию команды: умеете вовлекать, давать регулярную обратную связь
Мы предлагаем:
- Оформление согласно ТК РФ
- Удаленный формат работы
- Ежемесячное премирование
- График работы: 5/2, сокращенная пятница
- ДМС со стоматологией
- Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
- Скидки от партнеров на медицинские услуги, страхование, отдых, образовательные программы и фитнес-абонементы
- Доступ к электронной библиотеке
- Программы для детей сотрудников: летний лагерь, обучение, экскурсии, подарки
- Спортивные, культурные и деловые активности, клубы по интересам
- Скидки на приобретение недвижимости от Группы «Эталон» и специальные предложения от компаний АФК «Система»
Процессинг:
- Интервью
- Знакомство с командой
- Проверка службой безопасности
- Оффер