Менеджер Релизного процесса

О компании и команде

deeplay — продуктовая ИТ-компания. Мы создаём системы и решения в сфере интеллектуальных игр.

Мы ценим идейных людей, которых заряжают нестандартные задачи и разнообразные вызовы. Тех, кто стремится к развитию, любит экспериментировать и видит возможности там, где остальные видят препятствия. Если тебе близок такой подход, будем рады видеть тебя среди наших тиммейтов!

Сейчас нам нужен Менеджер Релизного процесса, который будет вносить свой вклад в развитие продуктов компании, сможет поддерживать открытое общение и дружескую атмосферу.

Основные задачи:

• Координация. Обеспечение эффективного взаимодействия между разными командами и отделами.
• Контроль процесса: Отслеживание всех необходимых проверок и согласований, а также обеспечение соблюдения графика.
• Автоматизация: Создание и продумывание инструментов для ускорения и упрощения процесса релиза.
• Коммуникации: Информирование всех заинтересованных сторон об этапах подготовки и установки релиза.
• Аудит и оптимизация: Проведение аудита процессов и улучшение слабых мест.

Ожидания от кандидата

• Опыт в оперативном управлении.
• Техническая грамотность.
• Знание и понимание цикла разработки ПО.
• Знание и понимание типов тестирования и процесса релизов ПО.
• Знание Gerrit, Git, IDEA, Jenkins.
• Знание гибких методологий Scrum, Kanban.
• Умение работать с Confluence, Jira, Draw.io, BPMN.
• Навыки презентации и информирования участников процесса.
• Умение документировать результаты своей работы.
• Работа с рисками.

Условия работы

Бонусы

• Работа в комфортном офисе (оборудованные кухни на каждом из этажей с чаем, зерновым кофе, снеками и фруктами).
• Спортивная и lounge зоны, душевые, настольный теннис, библиотека с профессиональной и художественной литературой, настольные игры.
• Отсутствие дресс-кода.
• Корпоративную культуру: общаемся на равных, поддерживаем друг друга, ценим обратную связь и инициативность, легкость общения и юмор.
• Годовой лимит, который можно использовать для компенсации расходов на медицину для себя и ближайших родственников, спортивные услуги и обучение.
• Доступность руководства компании и открытую внутреннюю политику.
• Технику, необходимую для работы.
• Финансовую поддержку в случае важных событий в жизни.
• Все преимущества аккредитованной IT-компании.
• Официальное трудоустройство, оплата отпуска и больничного по ТК РФ.

Обучение и развитие:

• Оценка компетенций и составление индивидуального плана для прокачки твоих скилов.
• Ежегодный перфоманс ревью с полезными рекомендациями от команды и возможностью увидеть свои достижения глазами тиммейтов.
• Частичная компенсация затрат на обучение.
• Изучение английского языка для всех желающих 2 раза в неделю.
• Доступ к корпоративной офлайн и онлайн-библиотеке.
• Регулярные шаринги знаний, хакатоны, митапы, трансляции, турниры.

Корпоративная жизнь:

• Открыто делимся новостями о развитии компании: регулярно проводим интервью и внутренние бизнес-мероприятия с руководителями и экспертами deeplay.
• Поддерживаем актуальное внутреннее информирование: систематически публикуем дайджесты о стратегии, продуктах и технологиях компании.
• Организовываем локальные тимбилдинги для команд.
• Развиваем тематические комьюнити: проводим киберспортивные турниры, участвуем в квизах/мозгобойнях, спортивных челленджах.
• Оказываем спонсорскую помощь профильным факультетам, выступаем с технической экспертизой на внешних мероприятиях, создаём собственные образовательные проекты.

Дополнительные инструкции

P.S.: Хоть мы и постарались вместить в описание больше деталей, но нам все еще есть что рассказать. Будем рады познакомиться ;)