🎂 Экосистеме Хабра — 19 лет!

Исследуйте все эпохи IT в игре-музее ко дню рождения. Соберите 19 артефактов, получите звание Архивариуса Хабра 19000 и участвуйте в розыгрыше мерча от компаний, которые делают будущее вместе с вами.

Поздравить нас → 19.habr.com

DevSecOps

Зарплата

до 450 000 ₽

Местоположение и тип занятости

Полный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Описание вакансии

О компании и команде

Нагрузка на нашу информационную систему удваивается каждый год: до 500 заказов в минуту в будни, 800 заказов в минуту в пики; 21 млн клиентов, MAU в среднем 3 млн; 40K+ сотрудников работает во всей сети; Маркетингу нужны новые фичи для клиентов, бизнесу для производства, а глобальные цели требуют инвестиций в качество, устранения технического долга, замены устаревающих технологий. В этих условиях мы хотим чтобы наши сервисы работали безотказно, были защищены от атак, а данные наших клиентов никуда не утекали.

Поэтому мы активно вкладываемся в защиту наших приложений и сейчас ищем к себе в штат опытного DevSecOps/AppSec специалиста, который поможет нашим разработчикам и командам инфраструктуры разрабатывать все более надежные и безопасные системы.

Ожидания от кандидата

  • Опыт настройки и использования различных инструментов анализа безопасности приложений, таких как SAST, DAST, сканеров безопасности и т.п.;
  • Навыки работы с Kubernetes и понимание его особенностей;
  • Понимание работы сетей;
  • Опыт защиты больших enterprise-систем;
  • Опыт работы с публичными облаками;
  • Опыт выстраивания CI/CD в GitHub;
  • Хорошее понимание основных типов проблем приложений (например OWASP Top 10);
  • Умение и готовность общаться с людьми и помогать им.

Будет плюсом:

  • Опыт работы пентестером, участие в Bug Bounty программах, или CTF челленджах;
  • Знание языков программирования, таких как C# или Java;
  • Глубокое понимание риск-ориентированных подходов при выстраивании процессов информационной безопасности.

Условия работы

  • Гибкость и отсутствие бюрократии;
  • Оплату профильных конференций и курсов, а также командировок для встреч с командой;
  • Компенсация 100% ДМС со стоматологией и страховкой для выезда за рубеж с первого дня;
  • Компенсация 50% на тарифе premium на уроки английского языка в Skyeng;
  • Частичная компенсация психолога на платформе Alter.

Дополнительные инструкции

Процесс собеседований:

  1. Интервью с HR
  2. Техническое интервью 
  3. Финальное интервью с нанимающим менеджером 

Смотреть ещё вакансии